C++ Developer Software Company

En Cybele Software, ayudamos a las organizaciones a prolongar la vida y el valor de su software. Tanto si buscan mejorar y potenciar el trabajo a distancia como convertir sus aplicaciones legacy en un moderno SaaS, nuestro software permite a los clientes centrarse en lo más importante: ampliar y hacer evolucionar su negocio.


Estamos en búsqueda de un desarrollador C++ para unirse a nuestro equipo! En este rol, tendrás la oportunidad de contribuir al desarrollo de nuestros innovadores productos. Buscamos un profesional apasionado por la programación en C++, con sólidos conocimientos en desarrollo de software y resolución de problemas.

Responsabilidades

-Desarrollar aplicaciones utilizando el lenguaje de programación C++.
-Crear, modificar y mantener programas para cumplir con los requisitos.
-Identificar y solucionar problemas en el código.
-Realizar actualizaciones y mantenimiento continuo de aplicaciones existentes, asegurando su compatibilidad y funcionalidad.
-Participar activamente en revisiones de código para garantizar la calidad y conformidad con los estándares establecidos
-Trabajar en equipo con otros programadores, ingenieros de software y desarrolladores de aplicaciones.
-Participar en el proceso de investigación y diseño de nuevas aplicaciones y features.
-Mantenerse actualizado con las últimas tecnologías y tendencias en el desarrollo de software.

Requisitos

-+4 años desarrollando con C/C++ bajo entorno Windows
-Experiencia en programación de bajo nivel y multi-hilo
-Conocimientos de programación en Javascript y HTML5.
-Protocolos de comunicaciones.
-Desarrollos con CODECS y H264.
-Windows API hooking.
-Desarrollo de drivers.
-Delphi y C (deseable)
-Inglés (deseable)


Sobre nosotros:


En Cybele Software, nos apasiona alcanzar nuestras metas! Trabajamos en un entorno que promueve el bienestar, la productividad y el crecimiento personal, tanto individual como colectivo.

Somos una empresa dinámica que recompensa el buen rendimiento.
Un entorno de trabajo colaborativo que valora múltiples perspectivas y el pensamiento claro.
Cultura centrada en los empleados.
Entorno híbrido (2 días de trabajo desde casa).
Plan de atención médica (OSDE).
Club La Nación.
Una cultura basada en valores donde las oportunidades de crecimiento son infinitas.