Líder Técnico
1 VacantesSistemas en Retiro, Capital Federal
- Salario: A convenir
- Categoría: Informática / Telecomunicaciones
- Subcategoría Sistemas
- Localidad: Retiro
- Activo desde: 05/03/2025
- Jornada: Jornada completa
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Terciario
- Años de Experiencia: 3
¡Sumate a nuestro equipo!
Somos una empresa de tecnología enfocada en brindar soluciones junto a nuestros clientes.
En esta oportunidad, el equipo de IT y Proyectos está en búsqueda de un Líder Técnico para sumarse a importantes proyectos dentro de la Administración Pública.
Requisitos
Experiencia comprobable en desarrollo con C y (Vuejs o React). Excluyente.
Sólidos conocimientos en arquitecturas distribuidas y microservicios. Excluyente.
Experiencia en diseño y consumo de APIs Restful. Excluyente.
Experiencia en desarrollo basado en pruebas (TDD) y aseguramiento de calidad. Excluyente.
Conocimiento en metodologías de integración y entrega continua (CI/CD). Excluyente.
Experiencia en desarrollos de procesos asincrónicos y multihebra. Excluyente.
Dominio de Docker y Docker-compose. Excluyente.
Experiencia en desarrollos con NuxtJS o NextJS.
Conocimiento sobre bases de datos SQL y NoSQL.
Conocimiento de OpenShift, Kubernetes u otras plataformas de orquestación de contenedores
Profunda comprensión de los principios SOLID y su aplicación.
Conocimiento avanzado en seguridad de software, incluyendo diseño seguro y manejo de vulnerabilidades.
Conocimientos en migraciones de sistemas legados.
Responsabilidades
Diseñar e implementar soluciones técnicas robustas, seguras y escalables.
Garantizar la aplicación de buenas prácticas en el desarrollo, pruebas y despliegue.
Liderar y coordinar equipos de desarrollo, asegurando alineación con los objetivos del proyecto.
Proveer mentoría técnica y fomentar un ambiente de mejora continua.
Supervisar la implementación de medidas de seguridad y cumplimiento normativo.
Colaborar en la planificación y ejecución de migraciones de sistemas legados.
Propuesta de Valor al empleado (EVP)
Contrato: Relación de dependencia
Modalidad híbrida
Plan de capacitación anual
Cursos de idiomas 100% Free
Workshops.
Reconocimiento por Cumpleaños, desempeño y Aniversarios
Eventos y After office
Día libre en tu cumpleaños.
Descuentos en plataformas virtuales.
Kits de Bienvenida.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Si buscas un ambiente dinámico y con grandes oportunidades, ¡te estamos esperando!
Postúlate y crezcamos juntos.