Buscamos un Gerente/a de RRHH para liderar integralmente el área de asociados de la cooperativa dedicada a servicios de seguridad privada, teniendo como actividad principal el proceso de incorporaciones: búsqueda activa de personal en diferentes zonas y canales, garantizando la cobertura oportuna de los servicios y gestionando de forma estratégica la rotación de asociados.
Responsabilidades principales
Reclutamiento e incorporaciones:
Desarrollar y ejecutar un sistema eficiente de búsqueda activa de personal en diferentes sitios, portales, instituciones y zonas geográficas.
Garantizar el flujo constante de candidatos para cubrir las necesidades de operaciones.
Gestión operativa y de RRHH:
Diseñar e implementar estrategias para reducir la rotación, asegurando continuidad del servicio.
Elaborar y dar seguimiento a indicadores de gestión (rotación, ausentismo, accidentes, desempeño, clima laboral).
Coordinar y supervisar evaluaciones de desempeño.
Realizar encuestas colectivas semestrales, de salida y programas de feedback.
Administrar desvinculaciones, accidentados, enfermos y ausentismo.
Relaciones sindicales y clima laboral:
Atender problemáticas de los asociados/vigiladores, brindando soluciones rápidas.
Desarrollar programas de beneficios e incentivos que promuevan la retención.
Capacitación y desarrollo:
Coordinar capacitaciones generales y específicas, tanto obligatorias como de mejora continua.
Implementar programas de inducción para acelerar la integración de los nuevos ingresos.
Gestión transversal y digitalización:
Trabajar en equipo con los demás gerentes, principalmente con Operaciones, para alinear necesidades de personal.
Liderar la digitalización de procesos de RRHH (legajos, ART, licencias, ausentismo).
Realizar reportes a Dirección sobre capital humano y proyecciones de costos laborales.
Requisitos del perfil
Formación: Licenciatura en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o afines.
Experiencia mínima: 5 años en posiciones de gerencia de RRHH, con foco en reclutamiento masivo y en sectores de alta rotación (preferentemente seguridad privada o servicios temporales).
Modalidad de trabajo: Full Time - De 9 a 17hs en Oficinas en Vicente Lopez. -
Esquema híbrido (4x1) un día de home office.
Prepaga a cargo de la cooperativa
Si estas interesado/a en formar parte y asumir el desafío, no dudes en postularte.
