Resp de Finanzas / Excluyente Contador Público / Exp 5 años Presencial B. Jardín/ Lun a Vie 8:30 a 17:30 hs
1 VacantesContabilidad / Finanzas en Cordoba, Córdoba
- Salario: A convenir
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Contabilidad / Finanzas
- Localidad: Cordoba
- Activo desde: 07/03/2025
- Jornada: Jornada completa
- Tipo de Contrato: otro tipo de contrato
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 5
Desde Activos Humanos estamos buscando incorporar un@ Responsable de Finanzas e Inversiones, para grupo económico líder en el rubro agropecuario. Trabajará para la administración central de 4 empresas, y 2 personas físicas.
El foco está puesto en perfiles que puedan dar registro contable de manera correcta, a las operaciones, que tanto personas jurídicas como físicas, realicen en el mercado de valores.
Funciones a desempeñar:
1. Gestión de calificaciones bancarias, SGRs y seguimiento de créditos:
- Gestionar el proceso de calificación bancaria
- Coordinar trámites notariales
- Asegurar el financiamiento de la empresa y originar fondos
- Reportar las calificaciones financieras al GG manteniendo la correcta comunicación ante los stakeholders
- Controlar la correcta imputación en cuenta y centros de costos de los movimientos financieros
- Diseñar y mantener actualizado el plan de cuentas y centros de costos
- Control de los costos, tasas, comisiones de las operaciones
- Solicitar préstamos conforme a la política financiera establecida, monitoreando las operaciones bancarias y controlando la correcta imputación contable de los préstamos y desarrollos
- Proponer y establecer la metodología contable para el registro de los movimientos financieros, identificando mejoras en los procesos
- Nexo con las SGRs, apartura de cuentas, negociación para ampliación de limites/calificaciones;y toda tarea relacionada con dichas entidades
- Reporte de las calificaciones globales en SGRs y por empresa
- Originacion de Garantias para la originacion de fondos
- Realizar un control constante de las operaciones realizadas con las SGRs, asegurando el cumplimiento de los términos acordados
2. Gestión de operaciones con ALYCs (Agentes Liquidadores y Compensadores):
- Gestionar el registro de los movimientos de las cuentas corrientes en pesos y dólares (incluye todo tipo de operaciones financieras), asegurando el devengamiento correcto de los resultados financieros
- Supervisar la correcta imputación de las operaciones con ALYCs a las cuentas contables y centros de costos
3. Gestión financiera (Tesorería y flujo de fondos):
- Administrar la tesorería a corto plazo, asegurando el cumplimiento de los pagos y evitando descuadres
- Velar por un financiamiento eficaz y eficiente, optimizando el flujo de fondos del grupo
- Colocar excedentes de corto plazo, buscando optimizar los costos de oportunidad financieros
4. Reportes financieros:
- Elaborar reportes financieros mensuales, semanales y anuales sobre resultados, tesorería y otros indicadores clave de desempeño
- Analizar las posiciones financieras del grupo y proponer recomendaciones para optimizar la gestión financiera
5. Gestión de claves bancarias y comunicación con instituciones financieras:
- Mantener y gestionar las claves bancarias necesarias para las operaciones del grupo
- Actuar como el principal punto de contacto con los bancos para resolver cuestiones operativas y comerciales
- Gestionar la interlocución con Interbanking, resolver conflictos y mantener actualizada la información sobre los servicios ofrecidos por el software/servicio, encargándose de la implementación de avances tecnológicos
6. Propuestas de mejora de procesos y optimización financiera:
- Proponer mejoras en la metodología contable y procesos de gestión bancaria y de préstamos
- Colaborar con el equipo de finanzas para implementar procesos más eficientes que optimicen los resultados financieros
- Participar en el cierre de balance contable y en la gestión financiera de la empresa, siendo responsable del devengamiento de los resultados financieros
7. Gestión contable del Family Office:
- Responsable interno del cierre de ganancias y bienes personales de los socios, trabajando estrechamente con la Gerencia de Administración y la contadora externa
8. Automatización de procesos financieros:
- Participar activamente en la automatización de los procesos contables y financieros del área
9. Presupuesto y control presupuestario:
- Presentar el presupuesto del área financiera y realizar el control presupuestario
- Monitorear y analizar desviaciones presupuestarias, proponiendo ajustes para mejorar la eficiencia y rentabilidad del área
Requisitos personales:
*Género: Femenino (Preferentemente)
*Edad: 35 años en adelante
Nivel de formación requerido:
*Contador Público recibido
Otros conocimientos requeridos:
*Contabilidad sólida para la registración de operaciones financieras complejas. (Excl)
*Conocimiento impositivo. (Excl)
*Conocimientos sólidos en gestión de personas físicas y jurídicas.
*Manejo avanzado de Excel (macros, tablas dinámicas, funciones complejas) y software contable. (se valorara conocimiento en el ERP Finnegans).
*Se valorara manejo de Power BI (Deseable)
*Manejo avanzado de Office 365 (Importante)
Nivel de experiencia requerida:
*Mínimo 4 años de experiencia en áreas de finanzas. (Excl)
*Mínimo 4 años gestionado razones sociales y personas físicas
*Experiencia en la gestión de ALYCs (idealmente habiendo trabajado en una de estas entidades) o mesa de bancos.
Competencias requeridas:
*Capacidad de organización, planificación y atención al detalle. Autoliderazgo. (Excl)
*Capacidad para gestionar múltiples tareas y cumplir con plazos estrictos. (Excl)
*Proactividad y habilidad para resolver problemas de manera eficiente
*Buenas habilidades de comunicación para interactuar con bancos y otros stakeholders internos y externos
*Capacidad para automatizar procesos dentro del área financiera, buscando siempre la mejora continua
*Capacidad de trabajar en entornos exigentes y cambiantes
Jornada laboral y beneficios:
*Lunes a viernes de 08:30 a 17:30 Hs - Barrio Jardín. 100% Presencial
*Contrato por tiempo indeterminado. 50% registrado, 50% Monotributo a cargo de la empresa
*Osde 210 - menú diario - día flex por cumpleaños
*Remuneración acorde al puesto y bono por desempeño