Gerente de RRHH para importante empresa industrial afin a la construcción

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Gerente de RRHH para importante empresa industrial, de alcance nacional y sólida trayectoria en el mundo empresario.
Buscamos profesionales recibidos de carreras tales como Lic. En Administración o Recursos Humanos y que acrediten, al menos, 10 años de trayectoria en la gestión del área.
Nos orientamos a una persona proactiva, comprometida, con capacidad de trabajo y orientada a resultados. La habilidad para las relaciones interpersonales es un requisito excluyente ya que interactuará con todos los empleados de la organización y los referentes de cada área.
Será muy importante que quien ocupe la posición cuente con sólida experiencia en relaciones gremiales, contando con habilidades de negociación y acuerdo.
El liderazgo y el trabajo en equipo son dos competencias destacadas para un adecuado desempeño en el puesto.
Dentro de sus responsabilidades se encuentran:
Llevar adelante el trabajo de RRHH con miras a la estrategia de la empresa.
Supervisar las tareas de las áreas soft y hard del departamento.
Desarrollar y reportar indicadores de gestión.
Proponer acciones de mejoras.
Negociaciones con el/los gremio/s.
Atención y comunicación permanente con representantes sindicales,
Garantizar la correcta liquidación de sueldos y jornales,
Entre otras.

Modalidad de trabajo: presencial

Se ofrecen muy buenas condiciones de contratación, beneficios