Director de Comunicación e Imagen Corporativa con experiencia

-Gestionar el posicionamiento institucional en Medios de comunicación.
-Idear una estrategia de segmentación y alcance de medios de acuerdo al presupuesto del área y los objetivos comerciales o de posicionamiento de marca.
-Generar anualmente proyección de presupuesto para el próximo periodo y velar por el cumplimiento del mismo.
-Crear vinculaciones con referentes de empresas y localidades cercanas, con el objetivo de hacer conocer la marca.
-Supervisar el interés que generan todas las acciones del área, a través de diferentes herramientas métricas, utilizando estos resultados para generar estrategias o nuevas propuestas.
-Analizar el comportamiento de la audiencia en medios de comunicación por segmento de público objetivo.
-Trabajar de manera coordinada con los diferentes departamentos en pro del análisis de diferentes variables, que ayudarán en la formulación y revisión del plan comunicacional estratégico.
-Trabajar de forma permanente con la Agencia Publicitaria para crear campañas de publicidad.
-Crear estrategias de comunicación las unidades de negocios que tiene la empresa.
-Actualizar los perfiles de los puestos a su cargo y participar de los procesos de selección interviniendo activamente en la inducción del personal del área en conjunto con el Dpto. Capital Humano de la empresa.
-Coordinar al equipo de trabajo, delegando tareas y definiendo planes de acción diarios, mensuales y a largo plazo.