Responsable Operativo en Base Con Experiencia

Esta posición tiene como objetivo principal liderar y coordinar las actividades de la línea operativa a su cargo. Su responsabilidad es garantizar la correcta ejecución de los servicios.

Sus principales tareas son:
- Supervisión y Coordinación: Coordinar y supervisar a todos sus dependientes en sus funciones.
- Planificación y Distribución de Recursos: Organizar la distribución de personal en los diferentes objetivos. Asignar recursos humanos y materiales según las necesidades de cada objetivo.
- Evaluación del Desempeño: Realizar evaluaciones periódicas del personal a su cargo. Identificar fortalezas y áreas de mejora para implementar planes de desarrollo.
- Gestión Administrativa: Llevar registros de asistencia, horarios, novedades del personal y realizar el cierre de novedades para la liquidación de haberes mensual. Coordinar con el área de RRHH la gestión de licencias, vacaciones y reemplazos.
- Reportes y Documentación: Elaborar informes de incidentes, novedades y actividades diarias. Mantener documentación actualizada sobre procedimientos y protocolos.
- Coordinación con Autoridades y Clientes: Mantener una relación clara con los clientes para entender y satisfacer sus necesidades específicas.
- Cumplimiento Legal y Normativo


Competencias:
- Organización y Diagramación de Personal. Conocimientos de CCT´s de aplicación y Ley de contrato de Trabajo (20.744), Normativa Laboral y Previsional Vigente. Liquidación de Salarios. Conocimientos avanzados en ofimática.
- Gerenciamiento y desarrollo de Personas; Relaciones Interpersonales; Comunicación efectiva; Impacto e Influencia; Solución de Problemas y Toma de Decisiones; Planificación, Organización y Control; Capacidad de Transformación; Conocimiento del Negocio; Orientación al cliente; Trabajo en Equipo y Colaboración