Abogado/a Laboral Sr. con inglés avanzado Modalidad de trabajo híbrida Zona Caba
1 VacantesLegales en Retiro, Capital Federal
- Salario: A convenir
- Categoría: Legal / Asesoría
- Subcategoría Legales
- Localidad: Retiro
- Activo desde: 15/05/2025
- Jornada: Jornada completa
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 10
Estudio jurídico líder en el mercado que brinda asesoramiento integral y de excelencia a empresas locales e internacionales incorpora Abogado/a Laboral con excelente inglés para sumarse a su equipo. Trabajará de manera directa con los socios referentes del área.
Buscamos un/a Abogado/a senior en Derecho Laboral con 10 años de experiencia en estudios jurídicos medianos/grandes.
Principales responsabilidades:
Atención de clientes nacionales e internacionales (en idioma inglés), en temas laborales del día a día
Redacción y negociación de acuerdos (acuerdos conciliatorios, acuerdos art. 241 LCT).
Intervención en procedimientos de crisis, conflictos sindicales, paritarias y derecho colectivo.
Contestación de cartas documento, asistencia a SECLOS y seguimiento integral de juicios laborales
Perfil requerido:
Mínimo 10 años de experiencia en derecho laboral (parte demandada), adquirida en estudios jurídicos.
Dominio del idioma inglés oral y escrito C1/C2 (excluyente).
Se valorarán estudios de posgrado y formación complementaria en la especialidad laboral
Buscamos un perfil con autonomía técnica y de gestión, que pueda liderar procesos con criterio, solidez y cercanía tanto hacia el cliente como hacia su equipo de trabajo.
También es clave la capacidad de adaptación a dinámicas ágiles e interdependientes, y una comunicación efectiva en entornos de exigencia.
Horario de trabajo de lunes a viernes de 9 a 18 hs (3 días presenciales y 2 home office)
Zona de trabajo: Microcentro
Beneficios y condiciones:
Relación de dependencia directa con el estudio.
Esquema de beneficios:
Bono anual sujeto a desempeño.
Plan de carrera y participación en programa de formación interna
Apoyo para estudios de posgrado y experiencias profesionales en estudios jurídicos del exterior.
Becas académicas para programas en universidades argentinas.
Licencias extendidas por maternidad y paternidad, aplicables a cuidadores primarios y secundarios.
Reintegro de gastos de guardería para hijos/as hasta los 4 años de edad.
Suma no remunerativa por conectividad, en función de la modalidad de trabajo híbrido.
Días extras de vacaciones
Si considerás estar dentro del perfil, aguardamos tu Cv actualizado.