Jefe de costos y control de Gestión Híbrido Abasto Prov de Bs As

isión del puesto: Liderar el análisis integral de datos económico-financieros para garantizar la eficiencia operativa y estratégica de la cadena avícola de Nutrisur. Diseñar, implementar y supervisar sistemas de control de gestión que permitan identificar oportunidades de ahorro, optimización de recursos, mejora continua y desarrollo de nuevos proyectos de negocio.

Modalidad de trabajo: Hibrido, 2 veces x semana HO

Días y Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 08 a 17 hs

Lugar de trabajo: Abasto, Provincia de Buenos Aires


Tareas, Funciones y Responsabilidades
1. Gestión de Costos y Análisis Financiero:
o Supervisar y optimizar costos en toda la cadena productiva, garantizando alineación con objetivos estratégicos.
o Elaborar análisis detallados por área, identificando desviaciones y oportunidades de mejora.
2. Control Presupuestario y Reportes:
o Diseñar y gestionar presupuestos operativos y de capital.
o Generar informes periódicos accionables, integrando indicadores clave como costos unitarios y rendimientos por área productiva.
3. Mejora Continua y Estrategia:
o Implementar metodologías como Lean o Six Sigma para aumentar la eficiencia operativa.
o Proponer nuevos modelos de negocio basados en análisis de tendencias y viabilidad económica.
4. Monitoreo de KPIs Específicos:
o Definir y evaluar indicadores clave como tasas de conversión alimenticia y mortalidad.
o Identificar áreas críticas para reducir pérdidas en la operación.
5. Soporte en la Toma de Decisiones Estratégicas:
o Evaluar proyectos de inversión para garantizar su retorno financiero.
o Asegurar que las decisiones estratégicas se basen en datos confiables.

COMPETENCIAS CLAVE
Rasgos de Carácter
1. Mentalidad Estratégica:
o Pensamiento orientado al largo plazo, con comprensión profunda de las dinámicas del mercado.
2. Adaptabilidad:
o Flexibilidad para adoptar nuevas tecnologías y gestionar entornos cambiantes.
3. Resiliencia:
o Capacidad para trabajar bajo presión y liderar en momentos de incertidumbre.
4. Orientación al Detalle:
o Precisión en el análisis de datos y capacidad para decisiones basadas en evidencia.
Motivaciones y Habilidades
5. Motivaciones Profesionales:
o Pasión por la optimización de recursos y mejora de resultados.
6. Habilidades de Comunicación y Liderazgo:
o Capacidad para inspirar equipos y comunicar análisis complejos a diversos públicos.
7. Aprendizaje Continuo:
o Interés constante por nuevas herramientas y metodologías de análisis.
VALORES Y ASPECTOS CULTURALES
8. Ética Profesional:
o Compromiso con la transparencia e integridad en la gestión de datos.
9. Sostenibilidad:
o Fomento de prácticas ambientales responsables en la cadena avícola.