Encargado de Compras Con experiencia

Misión del puesto
Planificar, gestionar y controlar el proceso integral de compras, asegurando el abastecimiento oportuno de insumos, mercaderías, repuestos y servicios requeridos por las distintas áreas de la organización.
La posición deberá garantizar condiciones competitivas de precio, calidad, plazo de entrega y financiación, contribuyendo a la continuidad operativa, la optimización del capital de trabajo y la rentabilidad del negocio.
Principales responsabilidades
- Planificar y gestionar las compras de mercaderías, insumos, repuestos, herramientas y servicios.
- Recibir, analizar y consolidar los requerimientos de las diferentes áreas.
- Solicitar cotizaciones y elaborar cuadros comparativos de precios, condiciones comerciales, calidad y plazos de entrega.
- Formular la planificación de compras mensuales.
- Negociar con proveedores precios, descuentos, financiación, bonificaciones, entregas y condiciones de pago.
- Emitir y realizar el seguimiento de órdenes de compra hasta su recepción y conformidad.
- Coordinar con las áreas las necesidades de abastecimiento.
- Controlar el cumplimiento de las condiciones acordadas con los proveedores.
- Desarrollar, evaluar y mantener actualizada la cartera de proveedores.
- Buscar proveedores alternativos para reducir riesgos de abastecimiento y mejorar las condiciones de compra.
- Analizar la evolución de precios y anticipar posibles variaciones de costos o dificultades de abastecimiento.
- Realizar análisis de costos, precios de reposición y rentabilidad en conjunto con Administración y las áreas comerciales.
- Colaborar en la definición de precios de venta aportando información actualizada sobre costos y condiciones de compra.
- Gestionar las compras considerando la rotación, clasificación ABC, stock disponible, punto de pedido y demanda proyectada.
- Identificar productos con sobrestock, baja rotación, riesgo de vencimiento o faltantes recurrentes.
- Gestionar reclamos por diferencias de precio, cantidad, calidad, entregas o documentación.
- Mantener actualizados los datos de proveedores, artículos, precios y condiciones comerciales en el sistema de gestión.
- Elaborar informes de gestión y reportes periódicos para la Dirección.
- Proponer mejoras en los procesos y políticas de compras.
Indicadores de gestión
La posición tendrá responsabilidad sobre el seguimiento, entre otros, de los siguientes indicadores:
- Evolución de costos y precios de compra.
- Ahorros obtenidos mediante negociación.
- Cumplimiento de plazos de entrega.
- Nivel de abastecimiento y faltantes.
- Rotación y cobertura de stock.
- Compras urgentes o fuera de planificación.
- Concentración de compras por proveedor.
- Cumplimiento de condiciones comerciales.
- Calidad y desempeño de proveedores.
- Diferencias entre precios cotizados, acordados y facturados.
Requisitos
- Formación académica en Administración de Empresas, Contabilidad, Comercialización, Logística o carreras afines. No excluyente.
- Experiencia mínima de tres años en posiciones de compras, abastecimiento o negociación con proveedores.
- Experiencia en compras de mercaderías, insumos, repuestos o servicios.
- Capacidad de negociación y análisis de costos.
- Manejo avanzado de Excel.
- Conocimiento de sistemas ERP
- Experiencia con Tango Gestión.
- Conocimientos de gestión de inventarios, rotación, punto de pedido y clasificación ABC.
- Capacidad para interpretar presupuestos, listas de precios y condiciones comerciales.
- Perfil analítico, organizado y orientado a resultados.
- Capacidad para establecer prioridades y trabajar con requerimientos de diferentes áreas.
- Buenas habilidades de comunicación y relacionamiento con proveedores internos y externos.
- Disponibilidad para realizar gestiones y visitas a proveedores cuando resulte necesario.
Competencias valoradas
- Negociación.
- Planificación y organización.
- Capacidad analítica.
- Orientación al ahorro y la eficiencia.
- Criterio comercial y financiero.
- Seguimiento y control.
- Resolución de problemas.
- Iniciativa y mejora continua.
- Capacidad para trabajar de manera coordinada con distintas áreas.
Jornada laboral
- Lunes a viernes de 8hs - Sábados 4hs
Se ofrece
- Capacitación y acompañamiento durante la incorporación.
- Estabilidad laboral.
- Posibilidades de desarrollo profesional.
- Incorporación a una empresa regional consolidada y en proceso de crecimiento y profesionalización.