Responsable de Producción Agrícola
En Activos Humanos nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Producción Agrícola para incorporarse a una importante empresa del sector agropecuario con operaciones en Córdoba y Santiago del Estero.
Buscamos una persona con sólida experiencia en agricultura extensiva, capacidad de análisis, liderazgo de equipos y orientación a resultados, que desee asumir un rol clave en la coordinación y seguimiento de los procesos productivos agrícolas.
Principales responsabilidades
Coordinar y supervisar las actividades de siembra, pulverización y cosecha.
Realizar el seguimiento técnico y operativo de los cultivos.
Gestionar información productiva, elaborar reportes y analizar indicadores.
Monitorear stocks e insumos críticos para garantizar la continuidad operativa.
Coordinar acciones con las distintas áreas involucradas: administración agrícola, maquinaria, mantenimiento, acopio, estructura y ganadería.
Participar en reuniones técnicas y colaborar en la elaboración de informes técnico-económicos de campaña.
Liderar y desarrollar al equipo agrícola a cargo, coordinando tareas, prioridades y seguimiento operativo.
Capacitar y acompañar al personal en procedimientos, registros y herramientas de trabajo.
Participar en procesos de selección, evaluación de desempeño y desarrollo de colaboradores.
Realizar visitas periódicas a establecimientos agrícolas según las necesidades operativas.
Requisitos
Formación en Ingeniería Agronómica o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en procesos de siembra, pulverización y cosecha (soja, maíz y trigo).
Conocimiento en procesos productivos de cereales y granos.
Manejo de herramientas de agricultura de precisión (QGIS u otras plataformas similares).
Experiencia en análisis de datos y generación de reportes.
Dominio de Excel nivel intermedio.
Manejo de software de gestión agrícola (Albor deseable).
Experiencia liderando equipos de trabajo.
Disponibilidad para realizar visitas a campo y trasladarse entre establecimientos cuando sea necesario.
Competencias valoradas
Liderazgo y gestión de personas.
Planificación y organización.
Capacidad analítica.
Proactividad y autonomía.
Orientación a resultados.
Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Se ofrece
Incorporarse a una empresa en constante crecimiento y desarrollo.
Participación activa en la toma de decisiones productivas.
Desafíos profesionales y oportunidades de crecimiento.
