Publicado el 08 de julio

Jefe de Ventas Consumo masivo

Promotores de venta · Resistencia, Chaco
1 Cantidad de Vacantes
Descripción

Jefe de Ventas
Liderá equipos. Impulsá resultados. Transformá la forma de vender.
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe de Ventas para incorporarse a una importante empresa del rubro de distribución y consumo masivo.
Buscamos un líder que disfrute desarrollar personas tanto como alcanzar resultados.
Una persona con visión estratégica, capacidad para potenciar equipos, generar mejoras continuas y acompañar la transformación comercial de la organización mediante el uso de indicadores, tecnología e innovación.

No buscamos únicamente experiencia comercial. Buscamos un profesional capaz de inspirar, formar y desafiar a su equipo para alcanzar un desempeño superior.

Principales desafíos
-Liderar, acompañar y desarrollar al equipo de Supervisores de Ventas, Vendedores, Repositores, Analista y Trade Marketing.
-Coordinar estratégicamente la operación comercial de las distintas zonas.
-Diseñar e implementar estrategias comerciales alineadas con los objetivos del negocio.
-Monitorear el desempeño comercial mediante indicadores de gestión (KPIs).
-Detectar oportunidades de crecimiento, optimización y expansión comercial.
-Analizar desvíos y definir planes de acción junto a la Dirección.
-Capacitar, motivar y desarrollar líderes comerciales.
-Promover una cultura basada en resultados, trabajo en equipo y mejora continua.
-Trabajar de manera integrada con las áreas de Logística, Administración, Marketing y Dirección.
Perfil que buscamos
Buscamos una persona que se destaque por:
-Liderazgo positivo e inspirador.
-Pensamiento estratégico.
-Capacidad para desarrollar equipos de alto desempeño.
-Comunicación efectiva y transversal.
-Inteligencia emocional.
-Capacidad para brindar feedback y coaching.
-Orientación a resultados.
-Negociación y resolución de conflictos.
-Organización y planificación.
-Adaptabilidad y gestión del cambio.
-Mentalidad innovadora y mejora continua.
Requisitos:
-Formación terciaria o universitaria en Comercialización, Administración de Empresas, Logística o carreras afines.
-Experiencia mínima de 1 a 3 años liderando equipos comerciales.
-Experiencia previa como Supervisor o Jefe de Ventas, (Valorable)
-Experiencia en empresas de distribución, consumo masivo o canales tradicionales.
-Disponibilidad para recorrer distintas zonas comerciales.
-Movilidad propia.
Valoraremos especialmente:
-Experiencia trabajando con indicadores comerciales y tableros de gestión.
-Capacidad para analizar información y transformar datos en decisiones.
-Experiencia desarrollando e implementando mejoras de procesos.
-Manejo de CRM, ERP y herramientas de análisis de datos.
-Conocimientos en sistemas de gestión comercial como CHESS, VENDO, SIGO o plataformas similares para seguimiento de ventas, recorridos y gestión de indicadores.
-Experiencia utilizando herramientas digitales para optimizar la productividad de los equipos.
-Conocimientos o experiencia en el uso de Inteligencia Artificial, automatización y soluciones tecnológicas aplicadas a la gestión comercial.
¿Qué esperamos de este líder?
*Creemos que el liderazgo moderno va mucho más allá del control de indicadores.
*Esperamos incorporar una persona que desafíe la forma tradicional de hacer las cosas, que promueva una cultura de aprendizaje continuo, que desarrolle a su equipo y que incorpore nuevas herramientas tecnológicas para simplificar tareas operativas, optimizar procesos y permitir que las personas dediquen más tiempo a generar valor.
*Valoramos especialmente a quienes entienden que la tecnología y la Inteligencia Artificial no reemplazan a las personas, sino que potencian su desempeño y facilitan una mejor toma de decisiones.

¿Qué ofrecemos?
-Incorporarte a una empresa en pleno proceso de crecimiento y profesionalización.
-Liderar un equipo con posibilidades reales de desarrollo.
-Participar activamente en proyectos de transformación comercial.
-Libertad para proponer mejoras e implementar nuevas metodologías de trabajo.
-Un entorno donde las ideas, la innovación y la mejora continua forman parte de la cultura organizacional.

Si te apasiona desarrollar equipos, liderar con el ejemplo, gestionar mediante indicadores y utilizar la tecnología como una aliada para alcanzar mejores resultados, queremos conocerte.

Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
Experiencia requerida: 2
Educación requerida: Terciario
Vacantes: 1
Jornada: Jornada completa
Salario: A convenir
Localidad: Resistencia
Disponibilidad de viajar: Si
Activo desde: 08/07/2026
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

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