QA Lead Senior / Segmento Financiero /Esquema Hibrido Microcentro / CABA
En KaizenRH buscamos QA Lead Senior para trabajar dentro de Compañía Multinacional líder en desarrollo de software y para proyectos del segmento Bancario / Financiero.
Requisitos
Contar con al menos 5 años de experiencia comprobable en QA y al menos 2 años en un rol de liderazgo o conducción de calidad.
Experiencia probada en automatización de pruebas (herramientas como Playwright, Pytest, Selenium u otras equivalentes).
Conocimiento de pipelines CI/CD (Azure DevOps, Jenkins, GitLab CI o similares).
Familiaridad con pruebas de seguridad (SAST/DAST), gestión de datos de test, entornos efímeros.
Buenas habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinarios.
Tareas
Diseñar y liderar la estrategia global de calidad asegurando un enfoque preventivo, integral y automatizado.
Integrar procesos de QA en los pipelines CI/CD, promoviendo la colaboración temprana entre QA, desarrollo y operaciones.
Establecer, monitorear y reportar métricas y KPIs de calidad (cobertura, estabilidad, defectos preproducción, tiempo de feedback, etc.).
Promover y supervisar la automatización de testing (unitario, integración, UI, API) y la incorporación de IA para generación de escenarios, detección de defectos y análisis predictivo.
Colaborar con la arquitectura de software y DevOps para asegurar que los entornos, herramientas y frameworks de prueba estén alineados con la estrategia técnica.
Garantizar la integración de pruebas de seguridad (SAST/DAST) y gestión de datos de test (datos sintéticos, PII).
Liderar iniciativas de mejora continua: adopción de nuevas herramientas, formación del equipo, innovación en procesos.
Trabajar con áreas de negocio, producto y tecnología para asegurar que las entregas cumplan con criterios de calidad, estabilidad y cumplimiento regulatorio.
Será Valorado
Experiencia/curiosidad en aplicación de IA al QA: generación de escenarios, análisis de defectos, automatización inteligente.
Beneficios
Relación de dependencia y continuidad laboral
Obra social Prepaga para grupo familiar
Actualizaciones salariales cada tres meses
Esquema de trabajo Mixto presencial y remoto / 2 días de trabajo remoto a la semana / 3 días de presencia en oficinas Microcentro
Desayuno y Almuerzo incluido los días de oficina ( 3 días)
Programa de Capacitación / Plataforma propia
Descuentos en instituciones educativas
Clases de Inglés in-company
Plataforma Wellhub con acceso a gimnasios y bienestar integral.
Amenities en la oficina / Desayunos saludables, frutas y bebidas
Dia de Cumpleaños libre
Cuatro días libres al año por trámites
Vacaciones Flex
Kit de Bienvenida
Bonificación por gastos de internet
Notebook
Reconocimientos en fechas especiales y beneficios adicionales por nacimiento.
Apoyo económico para gastos de mudanza.
Zona y horario Laboral: Microcentro - CABA, de Lunes a Viernes de 09 a 18 hs. ( TRES días de presencia a la semana y DOS días remoto)