Referente de Sucursal
En cadena de sucursales dedicada al consumo masivo, nos encontramos en la búsqueda de un referente de sucursal, que pueda llevar a cabo las siguientes tareas:
1. Liderazgo y gestión del equipo, conformado por vendedores y cajeros.
2. Supervisión y control de las operaciones diarias de la sucursal;
3. Cumplimiento de los objetivos establecidos por la empresa;
4. Atención al público y resolución de reclamos y consultas;
5. Gestión de inventarios y control de stock;
8. Mantenimiento de la imagen y presentación de la sucursal.
Habilidades y competencias requeridas:
- Experiencia en liderazgo y gestión de equipos.
- Conocimientos en ventas y atención al público.
- Habilidades de comunicación y resolución de conflictos.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y tomar decisiones.
- Educación secundaria completa.
- Experiencia mínima de 2 años en puestos de liderazgo y gestión en el sector retail.