Analista Senior de Recursos Humanos Hard.

Importante Empresa Nacional del Sector Agroindustrial se encuentra en la búsqueda de un Analista Senior de Recursos Humanos Hard.
Nos orientamos a un profesional dinámico, autónomo, con un marcado perfil multitasking y sólida trayectoria en la gestión integral de procesos del área en entornos corporativos o agropecuarios.
La posición requiere una persona organizada, proactiva y con capacidad para resolver problemáticas complejas de administración de personal con total confidencialidad y rigurosidad técnica.
Principales Responsabilidades (Multitasking):
Payroll & Novedades: Recolección, carga y procesamiento integral de novedades de nómina para el proceso de liquidación de haberes.
Cargas Sociales: Preparación y presentación de declaraciones juradas (F. 931) y gestión integral del Libro de Sueldos Digital (LSD) de AFIP.
Administración de Personal: Gestión completa del ciclo de vida del empleado (Altas/Bajas, pre ocupacionales, obras sociales, control de ausentismo, licencias, legajos digitales, apercibimientos/sanciones, ART, entre otros).
Convenios Colectivos: Aplicación e interpretación de normativas laborales complejas (CCT UATRE / rurales, comercio u otros según corresponda).
Atención al Cliente Interno: Asesoramiento al personal respecto a consultas de obra social, liquidación, convenios, licencias y entrega de recibos de sueldo.
Capacitación y desarrollo: Detectar necesidades de formación (DNC) en las distintas áreas de la empresa, diseñar el plan anual de capacitación y coordinar la logística de los cursos (tanto técnicos del agro como de habilidades blandas).
Requisitos:
Ser graduado en Lic. en Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Administración de Empresas, Contador Público o carreras afines (Graduado).
Tener experiencia no menor a 4 años en posiciones similares dentro del área hard de RRHH (Excluyente). Se valorará especialmente la experiencia en empresas de Agro, logística o consumo masivo.
Poseer manejo avanzado y fluido de portales AFIP, plataformas sindicales, Libro de Sueldos Digital y un nivel de Excel Avanzado (fórmulas complejas, tablas dinámicas y cruce de datos).
Se Ofrece / Beneficios:
Incorporación inmediata y contratación directa bajo relación de dependencia por la empresa.
Cobertura médica de primera línea
Almuerzo a cargo de la compañía
Entorno de trabajo dinámico con excelente clima laboral.